有什么坏处也是陈东升扛了。

李震天看到说什么都没有用，内心也十分的气愤，而且也知道现在事情升级了，只能想办法先稳住陈东升，只有陈东升说话才有用了。

于是乎，李震天屁颠屁颠的跑回了办公室，微笑的看着坐在椅子上的陈东升，说道：“大家全部出去，我跟小陈好好聊聊，我们小陈是真的具备一定的领导能力，挺好的，挺不错！”

顿时办公室里面的所有管理层，推着吴非凡就出去了，并且还把门关上了。

让李震天跟陈东升两个人单独聊。

李震天微笑的看着陈东升说道：“其实加工资这种事情是每一个工厂员工都会想的事情，真没有必要做到这个地步上，你说是吧？”

陈东升没有回答，只是在吹着口哨。

李震天看着陈东升说道：“要不这样，再加500工资，大家的工资达到5500，这样不少了吧？你看如何？”

“少一分都别跟我谈，8500就8500，原本一个人干了4个人的活，按道理该开4份工资，一份工资4500，4份工资就18,000了，我们只要你8500的工资，不过分吧？要是你请4个人进来的话，你得付人家18,000的工资了，你说呢？”陈东升给他掰扯了一遍。

毕竟陈东升已经黑进他的系统看过所有的账目了，知道现在所有员工的工资加起来才占他的总利润5%。

就算是他给每个员工提到8500，占他的总利润，也不过是10%多一点点。

占到10%，那才是一个正常值。

也就是说跟其他的工厂差不多了。

这完完全全是一个一点都不过分的合理要求。

再说了，其实要8500干4个人的活已经是让他赚到嘴都歪了，他竟然还不知足。

李震天看着陈东升说道：“我们这个行业利润很低的，材料又贵，市场行情又不太好，特别是我们这些小公司小工厂，没有品牌的知名度，竞争不过那些大厂。